David Cassin

David travaille en étroite collaboration avec les employeurs et fournit des conseils sur un large éventail de questions liées au droit de l'emploi et du travail. Son expertise comprend les licenciements d'employés, les questions de droits de la personne, la rédaction et l'exécution de contrats de travail, les questions d'adaptation et de handicap, ainsi que les plaintes et enquêtes sur le harcèlement au travail. Il offre également une formation en milieu de travail axée sur les obligations des employeurs en vertu de la Loi sur la santé et la sécurité au travail et du Code des droits de la personne. Son approche pratique garantit que ses conseils sont à la fois pratiques et alignés sur les besoins uniques de ses clients.

Avocat compétent, David représente des clients à tous les niveaux de tribunaux en Ontario et devant les tribunaux réglementaires et arbitraux. Il a également plaidé à titre d'avocat à la Cour suprême du Canada.

En plus de sa pratique du droit du travail, David a de l'expérience dans les litiges civils et commerciaux, y compris la responsabilité du fait des produits, la fraude civile et les recours collectifs. Son expérience multidisciplinaire lui permet de relever les défis des clients avec une approche holistique, en élaborant des stratégies complètes et avant-gardistes dès le départ.

David est un leader d'opinion actif, écrivant régulièrement sur des sujets de premier plan en droit du travail, en droit administratif et en litige commercial. Membre de la Toronto Advocates' Society et notaire public inscrit, David se consacre à contribuer à la profession juridique et à la communauté.