Le principe des « entités distinctes » établi il y a plus de 100 ans par la Chambre des lords dans l'arrêt Salomon c. Salomon & Co. est reconnu comme l'un des principes fondamentaux du droit anglais. Malheureusement, au cours des deux dernières décennies, un critère « juste et équitable » s'est glissé dans la jurisprudence et a été parfois — mais à tort — appliqué pour déterminer quand percer le voile. Il en a résulté une incertitude dans le droit et un affaiblissement du principe qui, pendant plus d'un siècle, a habilement servi de pierre angulaire du droit des sociétés. Publié dans le numéro de novembre/décembre 2009 de Canadian Lawyer dans le cadre de la chronique régulière de Bryan Haynes.
Article
Quand le voile corporatif ne devrait pas être percé
Novembre/décembre 2009
Demandes de republication
Pour obtenir l’autorisation de republier la présente publication ou toute autre publication, veuillez communiquer avec Amrita Kochhar à kochhara@bennettjones.com.
À titre informatif seulement
La présente publication offre un aperçu des tendances juridiques et des mises à jour connexes à titre informatif seulement. Pour obtenir des conseils personnalisés, veuillez communiquer avec l’un des auteurs.
Notez : Cette traduction a été générée par l’intelligence artificielle.
Manchettes
Voir tous les articlesArticle de blogue
Préparation juridique pour les producteurs alimentaires : Naviguer dans le fonds de 100 M$ CA de Wittington Investments
15 octobre 2025Article de blogue