 Bennett JonesPerspective Ceux Qui Embauchent Des EnquêteurS PrivéS Doivent Connaître Les Lois Sur Le Privilège Et La Protection De La Vie Privée11 juin 2014 Auteur(e)s Justin R. LambertAssocié Steven L. Major KCAssocié Lorsqu'une fraude est soupçonnée, l'avocat plaidant se tourne souvent vers un enquêteur privé pour recueillir des éléments de preuve sur le fraudeur et pour l'utiliser contre lui. Le maintien en poste et la mise en garde d'un enquêteur doivent être entrepris avec une extrême prudence afin d'éviter de porter préjudice à l'affaire contre l'malfaiteur. Les personnes qui retiennent les services des enquêteurs et qui leur donne des instructions devraient accorder une attention particulière aux questions entourant les lois sur le privilège et la protection de la vie privée. Publié dans le volume 11, numéro 7 de Canadian Privacy Law Review par LexisNexis Canada Inc. Demandes de republication Pour obtenir l’autorisation de republier la présente publication ou toute autre publication, veuillez communiquer avec Bryan Canning at canningb@bennettjones.com. À titre informatif seulement La présente publication offre un aperçu des tendances juridiques et des mises à jour connexes à titre informatif seulement. Pour obtenir des conseils personnalisés, veuillez communiquer avec l’un des auteurs. Note : Cette traduction a été générée par l’intelligence artificielle. Auteur(e)sJustin R. Lambert, Associé • Co-chef du département du contentieux et du règlement des différends Calgary • 403.298.3046 • lambertj@bennettjones.com Steven L. Major KC, Associé Calgary • 403.298.3643 • majors@bennettjones.com |